REX Parcours Énergie & Sens

 

Comment rebondir et redémarrer efficacement après le confinement ?

Riches en émotions et propices à la prise de recul, ces dernières semaines ont bousculé nos habitudes et ont généré chez chacun d’entre nous des questionnements, des inquiétudes, des incertitudes. Comme 67% des français, cette période a été l’occasion pour vos salariés, de faire le point sur le rapport qu’ils entretiennent au travail, à leur entreprise, à leur métier (Source : Étude AssessFirst).

Pour redonner Énergie et Sens aux collaborateurs de son groupe, Philippe Saurel, Président de EWD Group, a entamé le parcours porté par Enjoy your Business pour construire ensemble les priorités des prochains mois.

Ce parcours, rythmé par 2 étapes indissociables autour de l’écoute collaborateur et d’ateliers participatifs, a permis aux collaborateurs d’EWD Group d’exprimer leurs émotions, leurs doutes, suite à cette période de confinement. Ils ont aussi dressé, ensemble, un diagnostic de l’entreprise, pour au final définir le plan d’actions stratégiques des prochains mois !

Lors du webinar du 28 mai 2020, Philippe Saurel a expliqué comment en 3 semaines tous les collaborateurs du groupe ont ensemble façonné un (autre) après et repensé leur entreprise et leurs modes de travail pour un rebond efficace et durable de l’activité.

Voici un résumé du Webinar en quelques verbatims tirés des témoignages !

Philippe Saurel, Président EWD Group :

« En tant que dirigeant, je tire des enseignements très positifs de ce parcours. Suite à cette période qui a remis beaucoup de choses en question, l’objectif pour nous était de redonner du sens à chacun et d’accélérer la reprise ! On voulait également prendre le pouls de l’état d’esprit de nos collaborateurs. En 3 semaines ce parcours nous a permis de réaligner les collaborateurs sur un cap et un plan d’actions clair, à court terme ! »

« Grâce au parcours, 95% des collaborateurs déclarent comprendre clairement les objectifs et les enjeux de l’entreprise, alors qu’ils n’étaient que pour 5 % avant le séminaire »

Angèle Bertrand, collaboratrice EWD Group :

« Dans une période pas facile à vivre pour tous, la proposition de ce parcours a été valorisante et motivante. Cela nous a permis de faire un point sur nous-même et notre rapport à l’entreprise. La vision des collaborateurs est confrontée à celle des dirigeants. Tout ce qui n’est pas clair est donc clarifié !« 

Maud Chevalier

Maud CHEVALIER
Directrice conseil et associée
Enjoy your Business

Philippe Saurel

Philippe SAUREL
CEO
EWD Group

Angèle Bertrand

Angèle BERTRAND
Collaboratrice
EWD Group

Découvrez le parcours en vidéo : visionnez le pitch ici